县乡村振兴局党组书记述职报告7篇

县乡村振兴局党组书记述职报告7篇县乡村振兴局党组书记述职报告　分管乡村振兴、财务、发展和改革、住房和城乡以及项目建设领导述职报告　回顾今年以来的工作，在党委政府的正确领导下，在同志们的大力支持帮助下面是小编为大家整理的县乡村振兴局党组书记述职报告7篇,供大家参考。

篇一：县乡村振兴局党组书记述职报告

乡村振兴、财务、发展和改革、住房和城乡以及项目建设领导述职报告

　回顾今年以来的工作，在党委政府的正确领导下，在同志们的大力支持帮助下，立足本职岗位，围绕年初制定的目标，精诚团结、开拓创新、实事求是、扎实工作。现将今年以来的履职情况汇报如下：

　一、以学为先，不断提高思想政治和业务水平 一是加强思想政治学习。在认真参加理论中心学习组的基础上，利用工作之余，对党的一些方针、政策、路线、法律法规进行了认真学习。二是加强业务知识学习。作为基层领导干部，我深知加强业务知识学习、提高业务水平的重要性，特别是分工调整后，分管的乡经济发展类和项目建设类工作政策性强、矛盾突出、群众关注度高，面临新的工作领域，不仅要求自身熟悉精通相关业务，而且还要组织、指挥、领导相关部门的同志有序开展工作，这就不得不迫使自己进行相关知识的学习。在近半年时间里，通过网上查阅资料、熟读政策性文件、请教他人等方式，对乡村振兴、发展和改革、住房和城乡建设等相关政策进行了认真系统的学习，避免了犯原则性错误，不断提升自己的业务知识水平。

　二、踏实做事，尽心尽力做好本职工作 今年来，紧紧围绕党委政府中心工作，在各位同志协助配合及帮助支持下，较好地完成了自身承担的各项工作。

　2021 年分工调整后我主要分管的是乡村振兴、财务、发展和改革、住房和城乡以及项目建设工作，在工作中能够起到承上起的作用，在传达好上级文件和要求的同时，做到有的放失，不折不扣的将政策精神落实到位，带领乡村两级干部抓好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作，制定工作方案、撰写工作计划、总结，同时前往各行政村开展政策宣讲，全时管控，监督指导各行政村统筹抓乡村振兴工作，实现全乡农牧民无新增、脱贫户无返贫的工作目标。在乡党委和政府的正确指导下，在干部和群众的共同努力下，乡村两级干部不分白昼，客服了一切困难，圆满地完成了自治区巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接考核工作，我相信其他还未进行考核的部门，也将以决胜脱贫攻坚的胜利姿势，圆满收官。

　在工作取得较好成效的同时，也存在着一些不足。主要表现为：一是思想上对学习不够重视。由于工作头绪多，总觉得工作忙，没时间，缺乏学习的自觉性。即便学习，也停留在参加业务培训的层面。二是作风上随大流，廉洁自律标准不高，要求不严。这些不足我将在今后的工作中高度重视，切实予以解决。

　三、严于律已，努力树好自身形象 一是加强廉政知识学习，特别是对《廉洁自律准则》、《党纪处分条例》及其相关资料进行认真学习。二是严格执行各项规章制度，严格执行中央“八项规定”和区市县委相关政策法规，严格遵守政治和组织纪律，时刻遵守廉洁从政各项规定，坚决抵制腐朽落后思想侵蚀。珍惜岗位，担当有为，不骄不躁、不卑不亢，严格规范自己的言行，纯洁自己工作圈、生活圈和社交圈，踏踏实实做人，老老实实做事，永葆勤政为民、清正廉洁的政治本色。

　四、存在的问题、不足和下一步改进措施 今年分管的工作事务繁杂、矛盾突出、责任重大，牺牲了部分休息时间，付出加倍的努力，虽然完成了一些工作，取得了一定的成绩，但并未给自己带来一丝的成就和轻松感，反而愈加觉得肩上的担子沉重。

　回顾近一年的工作，认真剖析自身存在的问题，主要表现在工作上满足于正常化，缺乏开拓和主动精神，有时心浮气躁，急于求成，处理问题有时考虑得还不够周到，心中想得多，行动实践得少。缺乏敢于打破常规、风风火火、大胆开拓的勇气和魄力。对照以上存在的问题和不足，在今后的工作中，本人一定要牢固树立为人民服务的观念，坚持党性原则，增强致富本领，起到带头作用，树好自身形象，解放思想，抢抓机遇，求真务实，进一步增强组织观念，遵守党的章程和党纪党规，事事处处严格要求自己，勤于学习，多下基层，多多请教，注重煅炼，注重积累，迅速丰富自己的经历和阅历，发扬优良的工作作风，不断完善自己，提高自己，尽心尽力为我乡的发展作出应有的贡献。

　最后借屈子之言：路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。

篇二：县乡村振兴局党组书记述职报告

振兴局领导班子政治生态考核述职报告 、 干部职工大会上的表态发言 2 2 篇

　经开区招商服务局局长在干部职工大会上的表态发言 供借鉴

　 此次工作调整，我有幸能继续被聘任为招商服务局局长，这既是组织对我的信任，也是对我工作的期望。在此，感谢组织的关怀和培养，感谢各位领导同事的信任和支持。能够担任招商局长，我深感责任重大、任务艰巨，我将化压力为动力，开拓奋进，砥砺前行，全力以赴抓好招商引资各项工作。

　 一、强化学习，提高政治素养。

　 坚持终身学习理念，始终保持学习常态化，把所学转化为贯彻落实中、省、市和党工委各项安排部署的行动自觉上来。牢固树立“项目为王”理念，以“开局即决战、起步即冲刺”的姿态，全力招大引强、招才引智，确保我区招商引资指标处于全市第一方阵，总量在全市提占比，增速在全市争先进。

　 二、精研业务，恪守使命担当。

　积极践行“生态、人文、融合、市场”发展理念，紧盯内资、外资、外贸三大指标，坚持“内资外资央资”同招、“名人名品名企”共引，深入开展百城推介、百会交流、百圈共享“三百”行动，努力提高招商引资数量、质量和精准化水平。坚持创新驱动的核心地位，积极融入秦创原创新驱动平台，构建科技创新链。坚持统分结合的招商机制，在继续做好区域招商、平台招商的基础上，实行一个项目一个专班，抽调部门人员充实专班力量，充分调动部门积极性，形成全

　员招商的浓厚氛围。坚持项目为王的目标导向，牢牢牵住项目建设这个牛鼻子，发扬大干快上、奋勇争先的精神，实行日清日结、日报周评、季度考核等制度，确保项目招的来、留的住、落的下、建的快。坚持开放共享的平台思维，搭建面向更广区域和更高能级的发展平台，主动对接央企、国企、外企和 500 强企业，积极推动外资外贸由贸易型向生产型转换，加快形成对外开放新格局。

　 三、严于律己，保持清正廉洁。

　严格遵守党纪党规和党风廉政建设有关规定，洁身自好，廉洁自律，自觉接受各方监督。按照“对己清正、对人公正、对内严格”的要求，树好形象，带好队伍。始终把客商当亲人看，把安商当事业干，在与企业打交道过程中交朋友，建立“亲清政商”关系，规范交往行为，提升服务质量。始终心存敬畏、手握戒尺，守底线、筑防线，成为一名政治坚定、作风过硬、大家信赖的好干部，不负组织的重托。

　可供参考

　乡村振兴局领导班子政治生态考核述职报告 供借鉴 2021 年，市乡村振兴局在市委、市政府正确领导下，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，带领全局党员干部不断提高政治站位，压实工作责任，强化举措落实，稳步推进各项工作。按照考核要求，现将市乡村振兴局年度班子履职情况汇报如下。

　一、坚决做到“两个维护”，全面扛起主体责任。

　乡村振兴局自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实提高党组织的战斗力和活力。

　一是深入开展党史学习教育。成立了党史学习教育领导小组，制定党史学习教育相关工作方案 5 个，深入开展各系列学习教育活动。在强化政治理论学习方面，围绕习近平重要讲话和指示批示精神、省市党史学习教育领导小组会议精神等组织学习 12 次，研讨交流 4 次，宣讲 2 次，加强了与实际工作的融合，有效推进了工作。在“我为群众办实事”实践活动方面。领导班子成员深入基层 18 人次，围绕“两不愁三保障”、防止返贫动态监测和帮扶机制落实情况等进行查看和调查研究，解决实际问题，确保过渡期内，巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接，有效防止返贫。同时，承接市级“我为群众办实事”台账问题 2 个，全部如期完成了整改任务。

　二是严格履行意识形态责任制。严格落实意识形态工作责任制，召开意识形态专题会议 3 次，组织中心组理论学习研讨 12次。制定完善《與情监测预警和处置制度》、《意识形态阵地管理制度》2 个制度，推动意识形态领域的管理和监督。加强舆论宣传阵地建设，在省乡村振兴局官网、市政府网站“乡村振兴”专栏发布党史学习教育、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接等信息 14 篇，突出正面宣传引导。同时，加强网络舆情风险排查，重新梳理意识形态风险点 3 条，明确整改任务，有效防

　范和化解意识形态领域出现的问题。乡村振兴局严格执行请示报告制度，及时向市委报告重点业务工作进展情况，没有发生迟报、漏报、瞒报、谎报的问题。

　三是全面推进市委巡察反馈意见的整改落实。市乡村振兴局高度重视巡察整改工作，对市委第一巡察组反馈的 3 项 24 个问题全部认领，成立整改工作领导小组，第一时间形成了整 当前隐藏内容免费查看改方案、问题清单、任务清单和责任清单，先后召开推进会议 3 次，跟进落实整改任务，细化分解任务，实行问题对账销号。同时，认真筹备了乡村振兴局领导班子巡察整改专题民主生活会，深入进行自查和剖析，巩固和提高巡察整改工作成效，确保巡察整改工作有力有序有效推进。目前，3 个方面24 个问题已全部完成整改。

　二、强化大局意识，增强班子整体功能 （一）加强建设，增强领导班子合力 乡村振兴局不断加强班子建设，结合实际完善工作制度，领导班子加强分工与合作，进一步推动工作落实。

　一是严肃党内政治生活。班子成员带头参加双重组织生活，严格落实“三会一课”制度和组织生活会制度、谈心谈话制度，召开党建工作会议 5 次，并认真开展了集中学习、主题党日等活动。带领党员深入学习《党章》，对预备党员进行了党章党规测试和入党宣誓仪式，提高年轻党员党性认知。结合党史学习教育，领导班子带头讲党课 4 次，谈心谈话 13 次，召开党史学习教育

　专题组织生活会，开展批评与自我批评，明确整改事项，推进整改落实。

　二是提高依法行政能力。突出法治政府建设重要作用，将守法普法工作纳入全局重要工作议程，利用会前学法形式组织学习6 次，重点学习了《乡村振兴促进法》、《中华人民共和国公职人员政务处分法》等法规条例，组织机关干部认真学习政策法规，强化依法行政意识。建立完善我局《與情监测预警和处置制度》、《办公会议议事规则》等多项制度规定，严格规范全局依法依规办事，扎实做好单位内部管理。在建党百年、国庆假期等重要节点对涉及乡村振兴领域的社会稳定形势进行分析研判，制定应急处置预案，确保全年没有发生规模性群体事件。

　三是严格执行民主集中制。局领导班子严格按照党内政治生活准则要求办事，坚持贯彻民主集中制，凡是财务、人事等“三重一大”事项一律按照民主集中制原则经党组集体研究，主要领导末位表态，通过党组集体研究后实施。同时，主动接受派驻纪检监察组的监督，在乡村振兴局“三重一大”工作上邀请派驻纪检监察组进行事前、事中和事后全程监督指导，确保决策的科学化、民主化，不断优化乡村振兴局的政治生态。

　（二）把握工作重点，巩固拓展脱贫攻坚成果 2021 年以来，市乡村振兴局认真贯彻落实党中央、省、市安排部署，深入贯彻落实市委十二届十一次全会暨市委经济工作

　会议精神，把巩固拓展脱贫攻坚成果作为首要任务，健全防返贫动态监测和帮扶机制，确保了不发生规模性返贫。

　1、强化工作部署，持续压实工作责任 按照“四个不摘”要求，先后召开全市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作会议，市委常委会 3 次，市政府常务会议 2 次，推进会、调度会、座谈会 5 次，研究部署巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接工作。制发了《XXX 市关于实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的实施方案》、《XXX市关于健全防止返贫动态监测和帮扶机制的工作方案》等 5 个方案文件，下发工作督办、提示 12 期，制定了《村情基本情况调查表》，对全市 212 个行政村开展了摸底调查，确保巩固拓展脱贫成果同乡村振兴有效衔接工作开好局、起好步。市乡村振兴局完成机构重组后，为更好承接新的工作内容，围绕“防返贫动态监测和帮扶机制工作部署”、“巩固拓展脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接”等内容，采取实地踏查、集中培训、典型交流等多种形式，对乡村振兴系统干部、帮扶干部、村干部等人员开展业务和政策培训 31 次，累计培训干部 2700 余人次，确保我市相关工作能够按照要求执行，操作无偏差、不走样。

　2、强化工作举措，不断巩固拓展脱贫成果 聚焦重点工作任务，全面执行防返贫动态监测和帮扶机制，继续深入推进产业帮扶、就业帮扶等措施，不断巩固拓展脱贫脱贫攻坚成果，有序推进与乡村振兴有效衔接。一是持续健全防返

　贫机制。以“三类户”为主要监测对象，采取“农户自主申报”、“基层干部排查”、“部门筛查预警”三种监测方式，在全市范围内对返贫风险户进行排查监测。全市已受理农户自主申报 398次，实地排查 15090 户，筛查预警排查 1452 户，反馈乡村疑似问题数据 1479 条。全市确定监测对象 115 户 242 人，为坚决守住不发生规模性返贫的底线奠定了坚实基础。二是持续推进增收措施落实。制发了《XXX 市关于落实帮扶措施促进脱贫人口和边缘易致贫人口稳定增收专项行动的实施方案》，组织开展了稳增收专项行动，对全市涉及种养业经营、务工就业等 10 余项可能出现的减收风险点逐户逐人逐项排查，对存在减收风险户和重点帮扶对象，有针对性地落实了“产业帮扶”、“务工就业”等帮扶措施 9343 个，确保脱贫户和监测户年度收入水平总体稳定增长。三是持续加强产业帮扶。在继续巩固光伏发电、大鹅养殖、菜园经济等现有扶贫产业的基础上，利用中央和省下达的财政衔接推进乡村振兴补助资金 8233 万元建设产业项目 31 个，产业项目占比达到 60％以上。四是持续抓好就业帮扶。通过开发公益岗位、建设扶贫车间、提供就业信息、开展就业培训等多种方式推动就业。目前，全市设置公益岗位 1135 个，建立扶贫车间 14个，实现脱贫人口和监测对象务工就业 3277 人（上年全年 3081人），超额完成了我省确定的年度就业帮扶任务。五是持续推动消费帮扶。为拓宽扶贫产品销售渠道，我们举办了“电商促推帮扶产品，双创助力乡村振兴”消费帮扶洽谈会，11 家企业和合

　作社与市电商办签订《意向合作协议书》，利用电商平台助力消费帮扶产品销售，全市共认定 49 个帮扶产品，2021 年实现销售额 4259.3 万元。六是持续加强项目资产管理。组织县区制定了《关于加强扶贫项目资产后续管理的工作方案》，分级分类建立完成了扶贫项目资产台账，全市扶贫资产后续管理机制进一步健全完善。与审计、财政部门成立了暗访调研组开展实地暗访指导4 次，对发现的“资金拨付迟缓”、“项目管理不到位”等 100余项具体问题，指导县区全部整改到位，确保项目资产管理到位。

　3、强化组织协调，抓好迎检出检 市乡村振兴局以“加快工作进度，提升工作质效”为目标，组建队伍、加强指导，持续强化对两县的督导考核，并积极做好国家和省考核迎检准备工作。一是加强对两县的督导考核。组建市级考核组，采取入户走访、查阅资料等多种方式完成了对绥滨县和萝北县 2021 年巩固拓展脱贫攻坚成果工作的专项考核。不仅依据市考县指标开展工作，还将后评估考核指标也一同纳入指导范围，既是一次高标准严要求的大考和体检，更是一次实战演练和系统培训。对发现的问题，指导两县举一反三，立行整改，切实提升了工作质量。二是完成了全省巩固脱贫攻坚成果市际交叉考核工作任务。2021 年年末成立了 9 人的考核组赴七台河开展考核，提前完成考核任务，同时做好大兴安岭对我市的考核迎检工作。三是完成了国家后评估考核任务。XX 县成为第一批代表 XXX 省迎接国家后评估考核组的 6 县之一，为了做好迎检工作，

　局领导班子带领全局业务干部提前一个月入驻绥滨县，与省局、县局组建了“档案资料指导组”、“村户走访组”和“迎检保障组”三个工作组，合力帮助绥滨做好国家后评估迎检准备工作。以市乡村振兴局为主的“档案资料指导组”，对绥滨县乡村三级档案资料实现了从“封皮目录”到“内容要求”的一条龙精准指导，并组织行业部门对相关内容逐项梳理和完善，所有档案材料高标准装订成册。经国家综合评估组全面考核，XXX 市顺利通过各项考评，国家后评估考核组给予了“工作创新、内容完善”的高度肯定。

　在国家、省表彰中，由我单位、国调队联合组成的市脱贫攻坚普查办公室获全国脱贫攻坚普查先进集体，绥滨县王学斌获得全国扶贫系统先进个人表彰，农发行 XXX 支行、市教育局等 7 家单位和 12 名个人获省脱贫攻坚表彰，我单位还获得了全省第七次全国人口普查和贫困地区重大专项普查先进集体。

　三、坚持正确选任用人导向，打造高素质干部队伍 乡村振兴局严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》要求，坚持正确的选人用人导向，突出政治标准，树立重注实干实绩的鲜明导向，打造忠诚干净担当乡村振兴干部队伍。2021 年按照干部选拔任用工作程序，严格把好民主推荐、考核考察、任前公示和讨论决定等关口，选拔任用 2 名 84 年以后出生的优秀年轻干部到正科级岗位。同时，注重干部教育管理。把干部教育培训抓在经常，通过办公会议、支部大会、“业务大讲堂”等方

　式，统筹抓好政治理论和业务知识的学习，开展基本理论＋业务测试 3 次，检验每个阶段年轻干部对政治理论和业务工作掌握情况，带动干部更新观念、提升能力，促进政治素养和业务水平的全面提高，打造了素质优良、结构合理、年轻优秀的干部队伍。

　四、坚持“三不”一体，有效推进正风反腐 一是认真履行管党治党主体责任。乡村振兴局全力推动党风廉政建设工作，制定年度党风廉政建...

篇三：县乡村振兴局党组书记述职报告

建促乡村振兴述职报告 一、做法及成效 1.扛牢党建赋能乡村振兴的政治责任。深入学习贯彻习近平总书记关于全面推进乡村振兴重要讲话精神，梳理出《XX 区抓党建促乡村振兴 62 项任务清单》，4 次向区委常委会汇报乡村振兴工作，屡次召开联席会，签发提醒函、催促函推开工作开展。村级集体经济引导基金增加到 500 万元，村年均运费经费到达 26.7 万元，村干部月工资平均到达 3000 元。出台了《XX区村社区干部绩效考核管理方法》，将抓党建促乡村振兴纳入绩效考核。

　2.夯实党建赋能乡村振兴的发展基石。既在选优配强上想方法，又在管理教育上下功夫。镇街道班子具有 2 年以上乡镇工作经历达 96%，配备 95 后镇街道班子 1 名；公务员招考岗位90%面向乡镇，并精准设置农学、林学、土建等专业要求。带头落实导师帮带制，组织帮带对象跟班学习，参加〞一洲一桥一路〞规划调研、蔬菜基地调研等工作。落实关爱措施，乡镇公务员年度考核优秀比例到达 33%，为 3 名乡村干部澄清不实举报。加强警示教育，原白泥田村主任涉嫌挪用公款案调查终结，成为三区自办留置第一案。

　3.探索党建赋能乡村振兴的创新举措。

　一村一村地定目标、定措施、定规划。磨石社区通过打造

　区级培训承办点增收，XX 村制定了围绕 XX 墓打造市级红色旅游教育基地的发展规划。由非公企业牵头整合各村同类型产业，组建了蔬菜水果产业联合体，增强了市场竞争力。组织强村带弱村发展，贺井等 4 个行政村摘掉了薄弱村的帽子，全区全面消除集体经济空白村，农村居民人均可支配收入增长 10.6%。在各村社区成立振兴邵酒合作社，即增加了村集体收入，又提升了邵酒的影响力和市场占有率。加强驻村工作队管理，召开现场会议点评各驻村工作队工作开展情况，及时撤换驻村工作队员 2 名。在各村社区成立振兴邵酒合作社，即增加了村集体收入，又提升了邵酒的影响力和市场占有率。对〞五个到户〞工作每月调度，通过入户走访、召开院落会、屋场会等方式宣传惠农政策、调解矛盾纠纷、解决民生难题 600 余件。推行〞一门式〞效劳党员帮代办制度，减少群众跑腿 87%，〞四推四减〞做法获省政府通报表扬。

　4.擦亮党建赋能乡村振兴的 XX 名片。举办最美院落、最美庭院评比活动，乡村风貌更加美丽。深化〞三治融合〞社会治理，田江村创新发展新时代〞枫桥经验〞入选全省改革探索 100例；开展无毒无诈无恶〞村〔社区〕创立活动，乡村社会更加和谐，2021 年我区首度获评全省安全建设先进县市区。XX 村入选省级特色精品乡村。

　二、存在的问题 一是局部基层党组织发挥作用不充分。局部村级党组织班

　子凝聚力不够强，带富帮富能力还不够；一些村社区事多人少、干部存在疲劳心态，不知不觉中降低了工作效率。

　二是基层根底仍然存在薄弱环节。由于农村党员流动性大，党建业务知识掌握不全面不系统，主动抓党建意识薄弱等原因,导致局部村党组织〞三会一课〞、主题党日开展质量一般。

　三是村级集体经济底子比拟薄弱。全区集体规模在 5 万以下村仍有1个，涉农社区的仍有6个，占涉农村社区总数的23%，局部产业工程还处在成长期，没有形成充分的经济效益、社会效益、辐射效应。

　四是少数后盾单位保障帮扶作用不够。有的派出单位主要负责同志〞只挂帅不出征〞，让第一书记、驻村队员在村里单打独斗，在村级组织建设、产业发展等方面缺乏主动作为。

　认真总结反思存在的问题，原因有以下三个方面。一是在协调统筹工作做得不够好。开展工作时有时急于求成，谋划部署不充分，导致各部门间没有形成最大合力。二是对农村基层干部的关心培育还存在差距。更多地强调党员干部要发挥主观能动性，对农村基层干部提要求，压担子相对多一些，在保障待遇、减轻负担、谈心关心方面做得还不够。三是发展村级集体经济措施不够精准。到 XX 任职的时间还不够长，对一些村的了解还不够深入，加上经济工作经验缺乏，为局部村制定发展措施有待进一步细化。

　三、下步工作打算

　1.抓实基层组织建设的关键点。不断完善农村基层组织体系，建强基层队伍，把每个村党组织都建设好。

　2.抓细落实工作责任的着力点。绵绵用力，久久为功，通过工程化、精细化的管理抓好工作落实。

　3.抓准发展集体经济的切入点。根据各村情况和特点精准施策，充分调动各方积极性，拓宽村级集体经济发展途径。

篇四：县乡村振兴局党组书记述职报告

振兴⼯作个⼈总结述职报告材料（3篇）乡村振兴⼯作个⼈总结述职报告材料（3篇）农业农村农民问题是关系国计民⽣的根本性问题。党的⼗九⼤作出了实施乡村振兴战略的重要部署，这是党中央着眼于推进“四化同步”、城乡⼀体化发展和全⾯建成⼩康社会作出的重⼤战略决策，是加快农业农村现代化、提升亿万农民获得感幸福感、巩固党在农村的执政基础和实现中华⽂明伟⼤复兴的必然要求。实施乡村振兴战略，是我们党“三农”⼯作⽅针政策的继承和发展，是中国特⾊社会主义进⼊新时代做好“三农”⼯作的总抓⼿。我国幅员辽阔，南北贫富差异较⼤，实施乡村振兴战略，必须从实际出发，切实增强责任感使命感紧迫感，举各⽅之⼒，以更⼤的决⼼、更明确的⽬标、更有⼒的举措推动农业全⾯升级、农村全⾯进步、农民全⾯发展，努⼒谱写新时代乡村全⾯振兴新篇章。要⼤⼒实施乡村振兴战略，产业振兴是基础。发展是第⼀要务。实施乡村振兴的最终⽬标，就是要彻底解决农村产业和农民就业问题，确确保当地群众长期稳定增收、安居乐业。⽽⽆论是解决农民就业还是确保群众增收，都都需要以产业发展为基础。农业强，产业必须强。产业旺，乡村振兴才有底⽓。要实现产业兴旺，⾸先要构建乡村产业体系，推动农村⼀⼆三产业融合发展，重点是通过培育农业品牌、增强科技创新、强化城乡融合，补齐农业发展短板，促进农村产业集聚。⼈才振兴是⽀撑。“⼈才兴，事业⽅兴发展离不开⼈，乡村振兴⾃当不例外，实施乡村振兴战略，关键要解决⼈的间题。由于受前些年农村发展“钱景”不⼤的影响，⼤量⼈⼝外出务⼯，农村缺⼈特别是缺少能⼈的问题，已经成为振兴乡村的制约瓶须。因此，实施乡村振兴必须把⼈⼒资本开发放在⾸要位置，做好农村⼈才政策这篇⼤⽂章，完善⼈才服务机制建设。既重视本⼟⼈才的培育，培养⼀⼤批

　新型职业农民，使之成为推动乡村振兴的主要⽣⼒军。也要⼴纳懂科技、懂市场、懂法律、懂管理的贤才能⼈到农村来创新创业,让农村成为贤才能⼈⼤有作为的⼴阔天地，建设⼀⽀懂农业、爱农村、爱农民的⾼质专业化乡村振兴队伍，增强农业发展的创新驱动⼒和农村产业发展以及经济社会发展活⼒。⽂化振兴是灵魂。乡村⽂化建设是乡村振兴的源头活⽔。乡村⽂化作为我国社会⽂化体系的重要组成部分，凝聚着乡⼟⼈⽂之美。如果说没有乡村⽂化的传承与创新，更或是没有乡村⽂化的同步振兴，那那乡村振兴就失去了真正的灵魂。因此，实施乡村振兴必须抓住乡村⽂化这⼀灵魂根本。不仅要顺应新时代的要求，推进城乡⽂化融合，保护并传承好乡村⽂化，增加⽂化产品，促进⽂化供给，⼤⼒发展具有特⾊的乡村⽂化及其产业。还要打通农村⽂化服务的“最后⼀公⾥”，破解⽂化服务难题，让社会主义核⼼价值观在乡村深深扎根，不断提⾼农村群众在⽂化成果上的获得感以及在精神⽂化⽣活上的幸福感。⽣态振兴是根本。“録⽔青⼭就是⾦⼭银⼭”，⽣态是⼈类⽣存的基础，只有实现⽣态振兴才能体现⽂明和谐的乡村振兴⽬标，乡村振兴离不开⽣态振兴，绿⾊发展是乡村振兴的必由之路。由于前些年农村环境保护相对滞后，这⽆疑为农村⽣态振兴带来了更多的难题，需要花费较⼤的⼒⽓来解决。必须坚持绿⾊⽣态导向，改进农业⽣产⽅式，推动农业可持续发展。持续攻坚农村环境污染防治，增加能源供应的良性循探索农村绿⾊发展之路。不断增强乡村振兴的恒久⽣命⼒。树⾼千尺源于根深，⼤厦巍峨靠的是地基坚固，乡村振兴战略让国之基更稳,祖国必须将更加坚实屹⽴在世界洞东⽅，让我们信⼼倍增地捂起袖⼦加油⼲，在乡村振兴战略的牵引夏，为中华民族的伟⼤复兴贡献⼀番农村⼒量。乡村振兴个⼈总结乡村振兴个⼈述职报告 2

　基层扶贫过程中，通过观察分析了解，我认为，在普遍的发展热潮中尤其需要冷静的理性思考：乡村振兴需要的是⾼质量的、持久的振兴，不能搞不切实际、不顾长远的⽆序开发；要克服只顾当前、不顾长远的短视，⽴⾜本地实际，树⽴“功成不必在我”的担当，在特⾊上下功夫，在差异化上求突破，在发展增收上谋出路。按照当前三洲的实际，必须突出抓好“三头”：一. 把握⼀个重头：资源的保护和规划在当前三洲的发展中，三洲的优势在于⾃然资源，三洲的特⾊在于⽣态宜居。要实现乡村振兴和融⼊三洲建设，就⼀定要牢记⼈与⾃然和谐共⽣、绿⽔青⼭就是⾦⼭银⼭理念，把农村的优势资源挖掘并发挥出来，只有把农村的⽣态资源保护好，才会将其变成⾦⼭银⼭。⼀要对农村⽣态系统进⾏修复、保护。过去，我们对⼀些地⽅的农业资源过度开发消耗，破坏了原有的⽣态系统，为此我们应开展河湖⽔系连通和农村河塘清淤整治。⼆要深化农村“三清三拆三整治”。全⼒抓好旧危泥砖屋拆除、村道巷道和屋前屋后环境卫⽣整治，为⼴⼤群众营造整洁舒适的居住环境;开展有机肥替代化肥、畜禽粪污处理、废弃农膜回收、病⾍害绿⾊防控等⾏动，加强饮⽤⽔⽔源保护，实施农村⽣态清洁⼩流域建设。三要抓好资源的利⽤规划。针对乡村资源要素的配置、⼟地开发利⽤、耕地保护及经济、⽣态、社会的发展，制定好近期和远期发展⽬标规划，既突出功能统筹、产业融合，⼜强调⽣态⽂明和城乡共融发展，做好⼈与⾃然、资源与⽣态、发展与环境的融合，增强规划的可⾏性和长远性，让规划经得起时间和实践的检验。二. 强化⼀个带头：⼲部的引领和表率“村民富不富，关键看⽀部。”乡村振兴要靠千千万万个坚强的农村基层组织，要靠千千万万个优秀的农村基层党组织书记。法宝就在于⽀部是核⼼，书记是带头⼈，村⼲部是服务员。发挥村⼲部模范表率作⽤要把握好三个⽅⾯：⼀是

　要守好基层组织主阵地。各基层组织要以抓好党建为引领，建强班⼦、带好队伍,强化宣传、善于引导，依法办事、规范治理，整合资源、借⼒发展，进⼀步地摸门道、找窍门，创造性地开展⼯作。⼆是要争当基层发展的“领头雁”。作为村⼲部，要想⽅设法帮群众增收，让群众的钱包⿎起来，这样才能通过发展来解决难题，凝聚⼈⼼。当前特别是要打好精准扶贫这场硬战，村⼲部作为“⼀线战⽃员”、“⼀线指挥员”，必须守住⾃⼰的阵地，在推进脱贫攻坚中举好旗、领好路，想⽅设法带领村民发挥本村优势，推进产业扶贫。三是要当好基层群众的“贴⼼⼈” 0 作为村⼲部，不仅要严格依法办事、按规则办事点才节，⼀碗⽔端平，⽽且要善于处理村务，集中民智把好事做好、实事办实，成为治村有⽅、持家有道的当家⼈。同时，要做到胸有情怀愿担当，做到⾝真⼊、⼼真沉、情真融,帮助群众解决好最盼最难最怨的事情，及时疏导和化解⽭盾纠纷，培育⽂明道德风尚。三. 突出⼀个龙头：企业的辐射和带动当前，三洲⼤部分农村青壮劳⼒⼤部分外出务⼯，造成部分农田丢荒，即使有耕作的也是⼀家⼀户分散劳动居多，只能基本满⾜⾃家⽇常⽣活，村庄空⼼化程度严重。乡村要振兴，必须引进和培育⼀批龙头企业，成⽴各种各样的农村合作社，采⽤“公司+合作社+基地+农户”等合作模式，将零散、分块租赁给散户的⼟地集中回收，引导农民通过⼟地⼊股、资⾦投⼊、投⼯投劳等形式参与进来，⿎励农民依法采取转包、出租、互换、转让、⼊股等⽅式流转承包地，探索村委会以资产、资⾦、资源⼊股发展现代休闲农业，直接有效增加村民和村集体收⼊。有条件的乡村，可以引进旅游开发公司依托村内⼭⽔⾃然资源、⼈⽂民俗风貌条件，⼤⼒发展乡村休闲观光旅游业；充分发挥乡村节庆、创意纪念品、⽂创民俗等吸引游客的特点，进⼀步整合业态、做⼤规模，使乡村旅游真正具有地⽅特⾊；要

　注重促销，千⽅百计通过多种渠道扩⼤影响，吸引客源，通过乡村旅游带动地⽅发展，促进农民增收。农户发展农家乐，乡镇和有关部门要给予全⼒帮助与指导,发展⼀家，巩固⼀家。为加快实施乡村振兴战略， 20** 年我镇率先推进武家庄村为乡村振兴⽰范村建设，⽬前各项建设⼯作稳步推进。现将进展情况汇报如下：⼀、基本情况武家庄村位于镇政府所在地，下辖 7 个⾃然村，***户， 1*** ⼈，耕地⾯积25000 亩，林草地⾯积 8000 亩，村民收⼊主要依靠传统种养殖、外出务⼯、转移性收⼊为主，其中村种植业主要以谷⼦、⼩杂粮、⽟米、⼟⾖等为主，养殖业主要以羊、⽜、猪、家禽等为主， 20** 年农民⼈均收⼊达 8** 元。该村⼈⼝聚集、交通便利、环境优美，⽔电、道路、宽带、移民搬迁、亮化⼯程等公共基础设施完善，⽼年幸福院、红⽩理事会、⽂化活动中⼼等配套设施齐全，新农村建设成果位居全镇前列，村集体经济和农村社会事业得到稳步健康发展，为乡村振兴⽰范村建设奠定了坚实基础。⼆、建设情况今年，我镇坚持围绕“村级组织、乡村治理、产业发展、补强公共设施”四⼤⼯程为主要建设内容，按照全⾯实施期、巩固提升期两个阶段分步推进该项⼯作，利⽤ 2 年时间，打造成全镇乡村振兴标杆村。⽬前，主要完成了以下⼏项重点⼯作：⼀是村级组织建设全⾯加强。为顺利推进乡村振兴⽰范村项⽬实施，镇村两级分别成⽴了乡村振兴⽰范村建设项⽬⼯作领导⼩组，实⾏⼀把⼿负责制，将⽰范村建设项⽬摆在了突出位置。同时，充分发挥基层党建引领作⽤，以组织振兴推动乡村振兴，以党建引领⽰范村建设、引领村民增收致富。认真落实“三会⼀

　课”制度，深化村两委⼲部学习制度，每⽉定期开展主题党⽇活动，抓好党员⽇常教育管理。持续改进⼯作作风，经常了解群众对党员、⽀部的⼯作意见，积极为群众排忧解难、办实事好事。通过落实基层党组织教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责，有效激发了党员群众实施乡村振兴⽰范村的内⽣动⼒。⼆是乡村治理模式不断完善。加快完善“⼀核两委⼀会”（“⼀核“即以党⽀部领导为核⼼；“两委”即村委会和村务监督委员会；“⼀会”即村级事务协商会）乡村治理体系。实⾏“四议两公开”民主决策，推进村务民主协商，促进农村社会稳定。⼤⼒弘扬优秀传统⽂化，推⾏家风、村风、党风教育，以良好家风带村风促党风。全⾯修订完善武家庄村村规民约，⼤⼒开展移风易俗活动，改变农村传统落后的宗族宗派观念，抵制、消除封建迷信等各种不良思想对农村社会的影响,引导农村党员诚实守信、遵纪守法、破除陈规陋俗，成⽴红⽩理事会监督管理委员会，摒弃⼤操⼤办红⽩喜事的做法，带动⼴⼤群众树⽴⽂明新风，提⾼乡风⽂明程度，助⼒乡村振兴全⾯实施。三是产业发展⼒度不断加⼤。过去，武家庄的经济来源主要是外出务⼯和退耕还林补贴、种植养殖等，种植的都是谷⼦、⽟米、黄⾖、⼟⾖等农作物，其中黄⾖、糜谷为经济来源作物。随着在县、镇重点向现代农业产业化发展，逐步改善农村⽣产⽣活条件;在夯实农业基础，推⼴特⾊农业，加⼤科技劳务培训，促进农业増效、农民增收的政策，该村村积极响应，全村上下⼤⼒发展种植优质谷⼦⼀沁州黄，全⼒推进“⼀村⼀品”产业发展，改变了原有的种植结构，全村 200 多户农民共计种植约1500 亩优质谷⼦。另外，各类杂⾖、⽟米等种植数量较往年有⼤幅提升。四是重点项⽬建设有序推进。为⾼标准打造乡村振兴⽰范村建设，壮⼤村集

　体经济，镇党委、政府协调民营企业国能煤矿出资***万元，在镇政府东侧劈⼭填沟，动⽤⼟⽅***万⽅，取⼟新造 50 亩耕地，建成 20000 平米集镇⼴场基础。并初步形成了⼴场规划设计⽅案，开⼯实施了排洪、排污、场平等配套基础设施，下⼀步将申报多⽅筹集资⾦，重点实施绿化、硬化⼯程，配套建设村委会、⽂化活动中⼼、健⾝器材等设施，打造全县⼀流镇级⽂化⼴场。三、存在问题和下⼀步打算在乡村振兴战略⽰范村项⽬建设过程中，制约和影响发展的主要瓶颈就是建设资⾦不⾜。由于我镇属于纯农业乡镇，镇村财⼒拮据，群众⾃筹资⾦困难，县级财政投⼊资⾦也有限，导致项⽬推进阻⼒⼤。建议上级部门加⼤乡村振兴⽰范村建设项⽬资⾦投⼊，积极落实各项优惠政策。下⼀步，将进⼀步做好⽰范村⼟地流转、三变改⾰、环境卫⽣整治、⽂化活动⼴场规划建设等⼯作，以“村⽀部+致富带头⼈+农民”三合⼀模式加快推进乡村振兴，⼒争实现武家庄农村产业“强”、乡村环境“美”、乡风⽂明“淳”、乡村治理“安”、农民增收“富”。

篇五：县乡村振兴局党组书记述职报告

书记抓党建促乡村振兴工作述职报告

　X 年，在镇党委、镇政府的正确领导下，在党员干部积极配合下，两委班子团结创新，认真落实“乡村振兴”和产业发展，各项工作取得了一定成效。现将今年以来的工作情况汇报如下：

　一、刻苦钻研学习，努力提高自身素质和办事能力，近两年来，我始终坚持以学习为主，深刻学习和领会党的 X 大五中、六中全会精神，习总书记的重要讲话，结合“两学一做”为载体，对全体党员开展十星级活动，评优创先和公开承诺内容，进行自评、互评，组织评定并结果予以公示，认真组织每月第一个星期五开展党员主题日活动，学习党章、党纪有关法律法规，使每位同志真学真做，学习有体会，做人有标准，办事有原则，服务有综治，工作有信心，完成任务有决心，即将形成比学赶超的学习氛围。

　二、社会稳定及信访工作，地方经济建设发展，村民安居乐业、长住久安。关注民生主要靠社会稳定、安全生产、民风民俗风清气正。美好和谐社会风气来支撑，这就要求我们村干部最基层、最小的芝麻官，抓好地方稳定是第一要务，工作重点、工作核心，所以必须强化工作责任，不说大话、不说假话、不说官话、以理服人，落实在行动中，做到守土有责、守土尽责、责任明确、包保到人。

　1、充分利用干部巡村入户座谈机制，倾听村民呼声，听民意、知民怨，了民心，做到底子清、情况明，为社会维

　稳工作奠定了良好的基础，使各类矛盾纠纷，抓早抓小，抓在萌芽状态，消化在村内。

　2、利用巡村对道路、住房、电类、防火、滑坡体隐患每月大排查发现隐患及时告知，插牌封闭整改处理到位。

　3、对重点信访对象，由村召集镇主要领导领导亲自参加作语重心长、耐心的劝导工作，该对象思想情绪有了明显好转，重大节日活动村干部也实行定岗，定时包干到人。

　三、加强基层组织建设 1、切实带领村两委班子认真履行好职责，重点抓好党风廉政建设，坚持“两学一做”为载体，认真组织开展支部主题日活动，开展好十星级党员评选创优活动，对照承诺内容展开自评、互评结果。作为我是支部书记更应带领两委班子，落实党要管党、从严治党主题责任，今年是党建工作落实年。建立健全村干部那岗位考核体系，完备好档案资料。

　2、牢固树立为人服务的宗旨，认真组织、精心谋划，坚持民主管理、民主决策、民主监督、村务公开，让权力在阳光下运行。

　①、乡村振兴、乡村振兴攻坚战中，具体说四句话：把握二字，消除三个零差错，落实两项任务，完备各项资料。突出“”二字，确保逐项。消除“三个零差错”（识别、退出、资金）做到两项落实⑴、易地搬迁落实，⑵、乡村振兴产业落实。重点实施易地搬迁工程，全村共有农户 124 户，378 人，易地搬迁对象是 99 户，289 人，村内安置 52 户，95 人，其中保障房 35 户，41 人，集中统一购房 47 户，94

　人，辐盖村内安置点四处，现在主体已全面完工。二是产业落实以市场为导向，发展艾蒿产业，因户施策，采取合作社能人带动模式，落实规划到户到人。

　②、村级阵地建设及卫生室建设，主体已完工。

　③、加大惠民政策宣传力度，五保、低保、残疾惠民政策全覆盖，公平、公正、公开，不徇私的原则，做到领导放心、群众满意。

　④、亮点工程，返乡创业成功人士在四组官路梁子成立记学军养殖专业合作社，计划养殖 1000 头黑毛猪扩繁基地，投资 1000 万元，前期已投放黑毛猪 200 头。在镇党委高度关注争取项目了，利用我村山场优势建设 25 兆瓦光伏发电工程，现工程已经启动，已秀森林防火通道，村组路 7 公里，近免费 300 万元的造价。

　四、存在缺点 1、面皮软、建立健全各项制度来落实，有令不行，有禁不止，放弃原则，放弃观念，使各项任务没有超前意识。

　2、胆子不大，没有创造创新意识，老是停留在原起跑线上，没有开拓进取的信心和决心，总想债务压力大，居安思危，平平安安。

　五、下一步工作打算 本届任期还有半年时间，我向大家承诺，我将带领本届“两委”班子成员，严格按镇委镇政府的指示，团结村民，努力奋斗，将我村农户全部乡村振兴；狠抓维稳工作，确保社会和谐平安；寻找适合我村条件的致富途径，引进外商和

　本村成功人士到本村发展。使村民们搬得走，稳得住，住得安。

　村两委一班人做了一些力所能及的工作，但与党的要求、群众的期望相差甚远，微不足道，跟不上经济和社会发展的步伐，基础设施建设相对滞后，许多工作有待于我们去创新、提高，要求我们把工作做得更好更加完善。我非常感谢上级领导及同志们关心支持，不足之处以我个人的名义向大家表示深深的歉意，面对存在的问题和不足，我们要主动作为突破客观条件的制约，主观努力，抢抓机遇，寻求支持，在今后的工作中重点做好符合民情、顺意民心、切合实际的好事、实事。以上述职，不足之处，请同志们批评指正!

篇六：县乡村振兴局党组书记述职报告

21 年度乡村振兴工作的述职报告 在县委农办坚强领导下，乡党委、政府团结和带领全乡广大党员、干部和人民群众以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，结合实际情况，现将我乡农村工作报告如下：

　一是坚持以组织领导为统领 （一）坚决筑牢思想政治意识防线坚持党委中心组学习和干部每周一课学习制度，系统学习党的理论知识；扎实开展“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”、党史学习教育等主题教育活动，强化党性修养，锤炼忠诚干净担当品质。

　（二）坚持加强基层组织建设力度严格按照“改善结构，慎重发展”的原则发展党员、培养干部，五年来共发展党员 X名，其中致富能手 X 名、专业技术人才 X 名、后备干部 X 名，干部结构进一步优化、党员素质全面提高；持续开展农村基层党组织“三分类三升级”、农村党员发展回头看等工程，整顿软弱涣散党组织 X 个，建设基层党建示范点 X 个；稳步推进村级建制调整、村（居）民小组优化，建制村由 X 个减为 X 个，减幅 53.3%，村（居）民小组由 X 个减为 X 个，减幅 63.5%；高质量完成村（居）两委换届工作。

　（三）持续抓牢党风廉政建设成效严格落实好两个责任，

　即党委的主体责任和纪委的监督责任，明确党风廉政建设“一岗双责”；扎实开展党员干部廉政教育，认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《警示教育读本》，集中收看《背叛之殇》、《镜鉴》等多个警示教育片，切实增强党员干部拒腐防变的意识和能力。全力推进“干群一家亲”大走访活动，收集各类意见建议 XX 余条，解决群众诉求 XX 件，党风廉政建设满意度测评排位全县第 X 位；严格执纪问责，五年来，共处理党员干部 X 人，其中批评教育 X 人，警告 X 人，严重警告 X 人。

　二是坚持以产业建设为抓手 （一）抓好传统农业、确保粮食生产全面发动群众抓好传统粮油作物种植，坚决做到应种尽种、不留撂荒田地。2021 年大、小春以及播种生产种植面积达到 XX 余亩，产量大约 XX 余公斤，粮食生产再获丰收。

　（二）聚焦土地流转，革新管护模式乡党委、政府按照“政府引导、市场主导、群众主体”的原则，积极探索“专业合作社+大户+农户”的种养殖模式。五年来，流转土地面积 3000余亩，新增家庭农场、农村专业合作社 X 家。

　（三）发展产业建设，耕耘初见成效五年来，规模栽植晚熟柑橘 XX 亩，花椒 XX 亩，基本形成了以晚熟柑橘、花椒为主导的两大支柱产业；引进业主建设规模养殖场 X 个，2021 年出栏生猪达 XX 余头。2021 年，全乡生产总值 X 亿元，同比增长

　8.6%；农业生产总值 XX 万元，同比增长 4.3%；畜牧业生产总值增加到 XX 万元，同比增长 3.8%；粮食总产量达到 9400 余公斤，人均占有粮食约 0.5 公斤。

　（四）夯实精准脱贫，聚力乡村振兴 1、因户施策、全面帮扶。全乡建档立卡贫困户 XX 户，逐一落实帮扶干部，按照五个一批要求，对照“一超两不愁三保障”，靶向定位、精准施策。2、扶真贫、真扶贫。五年来，发展小庭院、小养殖、小买卖、小作坊“四小工程”XX 户，年出栏小家禽 XX 余只，生猪 XX 余头；C、D 级危房改造 X 户，易地搬迁户 X 户；建成以蚕桑、柑橘、花椒、黑水稻、黑玉米为主的脱贫奔康产业园 X 个；全面落实医疗、教育等帮扶政策，确保帮扶政策用完用尽、帮扶资金到户到人。3、攻坚克难、成效明显。五年来，全体乡村干部和全体帮扶单位、帮扶干部一道，以“四拼”精神，苦战 1800多个日日夜夜，全乡 X 个贫困村按期退出，XX 户、XX 人稳定脱贫，没有落下 1 户 1 人，与全国人民实现了同步小康。2017 年7 月，顺利通过国家脱贫攻坚验收，2020 年 7 月，高质量通过国家脱贫普查。

　三是坚持以项目建设为依托 （一）以新农村建设为重心结合撤乡并镇、村级建设改革，将原本的 XX 个村 XX 个社合并为 X 个社区 X 个村 X 个社，修建争取土地挂钩项目 X 个，总计投资 XXX 余万元，新建居民聚居

　点 9 个，群众住居条件大幅度改善，幸福感大幅上涨。

　（二）以道路建设为主轴按照“项目补一点、群众集一点、乡友捐一点”的方式，五年共新建水泥路硬化 320 公里，加宽道路 10 多公里，新建安保设施 55 多公里，基本实现了乡村路网全覆盖，入户路通 80%以上。

　（三）以水利建设为保障 XX 乡地貌属于典型的高丘窄谷，大部分村（居）为典型的旱山村，五年来整治山坪塘 X 余口，新建 XX 堰 X 处、蓄水池 X 个，引水渠 X 公里，极大地保障了居民生产生活用水。

　（四）以生产生活为基础全面开展低电压治理，切实改变了群众生产生活用电难的问题；推进自来水安装，全乡自来水安装率达 85%以上，基本实现城乡供水一体化；加大天然气安装力度，40%以上农户用上了天然气。

　（五）以环境保护为根本建成污水处理厂 1 座，提管站 1处，小型污水处理站 4 座，污水管网 7 公里；新建公厕 5 座，改造公厕 10 座，整治户厕 860 户，整治粪池粪口 2158 口，农村卫生厕所达 90%以上，群众的人居环境得到极大改善。

　四是坚持以绿色发展为导向 （一）规范集镇建设，提升场镇品味修建绕场路 800 米，场镇扩容三分之一，坚持场镇建设先规划后审批，先审批后建设。全面落实“门前五包”、“院内四自”制度，严厉整治场镇

　乱停乱放、乱搭乱建、乱堆乱码、乱贴乱挂“四乱”现象，划定停车标线规范车辆停放，拆除雨棚撑杆规范门面摊点等。搬迁市场至老街，实现农贸市场的有效规范。场镇实现绿化、亮化、美化，2019 年我乡成功创建市级卫生乡镇。2020 年成功创建省级卫生乡镇。

　（二）推进综合治理，提高环境质量配备环卫工人 4 名、保洁公益岗位 30 个。改建垃圾中转站 1 处、垃圾池 80 余口。配置垃圾清运车 2 辆，手推垃圾车 30 辆，垃圾箱 2 个，垃圾桶1000 余个。开展爱国卫生运动 10 余次，实现了城乡环境大治理大变化。重拳整治秸秆焚烧，组建禁烧专班，成立义务巡逻队，在重点时段开展全天候巡逻，坚决打好蓝天保卫战。

　（三）抓实河湖长制，提倡水源保护主要领导担任河长，严格落实定期巡河制度，全面打捞河湖漂浮物，大力整治黑臭水体，严防严控养殖户粪污直排，严禁生活污水直排入河，确保了水质和水域安全，在汛期等特殊时点加强对河道的监管、严格做到雨前排查、雨中巡查、雨后核查，为 XX 小洄溪水清景美做最大保障。

　五是坚持以民生改善为目标（一）惠农惠民政策落地落实2021 年发放地力补贴、生态林、良种补贴、水稻补贴等各类惠农资金 220 余万元；共发放民政救济资金 20 万元、优抚资金120 万元，大病医疗救助资金 25 万元；动态管理取消低保 110

　人，解决农村低保 143 人、城市低保 30 人，落实五保 202 人，发放低保、五保资金 200 万元。

　（二）文教卫生事业高质高量乡小学投资 400 余万元修建幼儿园 1 所，投资 150 余万元修建教师周转房约 800 平米，学校基础设施建设得到进一步改善，校园环境得到进一步净化，全乡适龄儿童入学率 100%；教学质量稳中有升，XX 小学中考重高上线达50人次，被评为全市XX江名校和县人民最满意学校。乡卫生院投资330万元修建业务用房430平米、周转房300米，实现了卫生院的整体搬迁。农合医疗参保 14000 余人，参保率达 100%，有效的防范了群众因病致贫、因病返贫的问题。城乡居民养老保险参保 11800 人，参保率达 95%。

　（三）疫情防控工作有力有效 2020 年初，新冠疫情来袭，全乡党员干部群众上下一心、联防联控、群防群控，共同守卫了 XX 这方净土，向上级交出了一份满意的疫情防控答卷。1、全员参与、全民防控。成立党员先锋队 7 支，组建志愿者队伍8 支，辖区直接参与疫情防控的干部群众达 2000 余人。2、设立卡口、外防输入。全乡共设立大小卡口 30 余处，乡村干部、乡卫生院全天候 24 小时执勤，外来车辆一律劝返，从源头堵住危险。3、网格化管理，内防扩散。全面摸排湖北武汉及中高风险返南人员，落实专人防控，严格执行集中隔离、居家隔离制度；辖区村民严禁外出、所需物资实行代购，全面落实“八个

　暂停”和“四个规范”、严禁群众聚集，确保防控措施落实，迄今为止，全乡安宁清宁，未发生一例疫情。4、全员接种、筑牢免疫屏障。截止目前，全乡已接种新冠疫苗 15000 余人（十二周岁以上），为全民免疫筑牢了屏障。

　（四）平安乡村建设平稳平顺 1、持续开展扫黑除恶、平安乡村建设行动，大力开展“地道 XX 人”、“最美家庭”评选活动，深入实施农村普法教育，不断健全德治、法治、自治相结合的乡村治理体系。2、深入开展矛盾纠纷排查调处，全力解决群众合理诉求，五年来，全乡共排查和受理信访案件 XX 件，接待来信来访群众 XX 余人次，基本实现了“小事不出村、大事不出乡”的目标。3、全面落实安全生产“一岗双责、党政同责、失职追责”，着力强化安全监管和对各类隐患的排查整改，全乡安全态势平稳，五年来无重特大事故发生。

篇七：县乡村振兴局党组书记述职报告

村振兴局党组书记抓基层党建工作述职报告 、 扫黑除恶专题党课讲稿 2 2 篇

　扫黑除恶专题党课讲稿 供借鉴

　 同志们：

　今天，县委决定召开这次会议的主要目的是深入学习贯彻中央、省地相关会议精神，结合省委扫黑除恶专项斗争第五督导组、地委督导组督导反馈意见建议，安排部署当前和今后一个时期我县扫黑除恶重点工作，动员全县上下鼓足干劲，强化措施，坚决打赢扫黑除恶专项斗争这场硬仗，为决胜全面建成小康社会，建设“繁荣富庶、文明和谐、幸福美丽新呼玛”创造更加安全稳定的社会环境。刚才，吴军同志传达了全国扫黑除恶专项斗争武汉推进会议精神和省地贯彻武汉会议精神再动员再部署的具体要求，远海同志代表县扫黑除恶专项斗争领导小组对下步工作做了安排和部署，我完全同意。下面，我再强调三点意见。

　一、必须提高思想认识和政治站位 今天上午，全省扫黑除恶专项斗争推进会议招来，省委书记张庆伟、省委常委政法委书记、公检法三长参加，对我省贯彻和落实武汉会议精神提出了明确的要求和部署。

　扫黑除恶专项斗争是一项重大政治任务，关乎政府执政能力、关乎群众切身利益，关乎县域经济建设，关乎呼玛社会稳定。全县各

　级干部要强化“四个意识”，务必要站在政治和全局的高度牢牢印在心里，抓在手上，充分认识开展扫黑除恶专项斗争的重大意义，切实增强抓好扫黑除恶的责任感和使命感，切实把思想和行动统一到中央、省委、地委的部署要求上来，切实维护好地方社会稳定，保护好群众切身利益。精心组织、周密部署、扎实推进，确保扫黑除恶专项斗争进展顺利。

　要清醒的看到，当前我县的扫黑除恶专项斗争还存在一些突出问题和薄弱环节：一是宣传发动不到位。没有形成社会舆论氛围和高压态势，扫黑除恶声势不够，宣传面不大，没有形成家喻户晓和发动群众广泛参与的局面。群众对扫黑除恶认识不清，态度不鲜明，对相关政策理解不够，有时存在“忍一时风平浪静”“得过且过”的“隐忍”思想，对揭发检举心存顾虑，害怕打击报复，事后“清算”，致使知而不言，不敢提供线索，这是我们宣传动员不到位的表现。二是思想认识不到位。相当一部分领导干部，心中还存在“黑恶势力与我们相距甚远”的错误思想，对扫黑除恶的认识没有上升到足够高度，对社会上的不稳定因素，还浅显的认为是偶然事件、个别案例。当前，我县未打掉一个涉恶团伙，甚至连一个涉恶人员也没有挖出来，是真的没有吗?这与我们各乡镇、相关部门单位主要负责同志“无黑可扫”的消极思想、“无恶可除”的负面认识和“无乱可治”的错误倾向不无关系。三是线索摸排不到位。有的单位对反映的线索，缺乏更深入的核实探究，了解片面，认定草率。有的部门，对群众多次反映的社会问题、多次发生的不良现象和苗头性倾向，故作不知或反映迟钝，

　缺乏防范未然的危机意识，等到时态扩大了，掩盖不住了，追究责任了，才后知后觉，开始补救，但为时已晚。全县整体对扫黑除恶的线索排查办法不多，针对性不强，工作不深入、不扎实，有的乡镇和成员单位至今未主动上报过一条问题线索。四是责任落实不到位。有的部门和乡镇领导干部还存在思想认识不高，责任落实不实，担当精神不足，抓研究部署、督促落实的力度不够的问题。各环节责任落得不实，分工不够明确，部门之间协调联动机制不健全，还没有建立起齐抓共管、合力推进的工作格局，对重点人员管控、重点行业领域监管等方面都存在薄弱环节。部分体制内人员走风漏气，纪律不严肃，一些村两委班子村长、书记不论对错，相互拆台，导致惩治涉黑涉恶违法犯罪问题的力度层层递减。五是追查震慑不到位。部分领导干部对扫黑除恶惩处态度暧昧，往往息事宁人，害怕事态扩大，甚至想着“自己的任期内不出事就行”，得过且过，缺乏与恶势力作斗争的担当和胆魄。有的部门人情关系较重，人情大于法理，时常能听到“我和谁谁认识，怎么抓我就得怎么放了我，谁都不能把我怎么样”的猖狂言论，视人情人际为保护伞，视法律为无物。这往往造成了对涉案人员处罚力度不够或没有受到处罚，犯罪成本过低，必然导致难以根除，反复发生。

　在这里我也代表县委、县政府表个态，要始终把扫黑除恶工作作为政府执政的长期性工作来抓，坚持“有黑扫黑、无黑除恶、无恶治乱、无乱强基”。凡涉及违法犯罪的黑恶势力一经发现，必须严厉打击，绝不放过；凡为黑恶势力提供掩护、保护、包庇的社会人员或

　公职人员必须严肃处置，绝不手软；凡因麻木不仁、纵容懈怠，造成黑恶势力做大，造成社会危害的单位和相关责任人，必须严肃追责，绝不姑息。我们生活的、热爱的呼玛，是人民群众的呼玛，绝不容许滋生任何损害群众利益的黑恶势力或团伙组织。

　二、必须强化责任分工和贯彻落实 （一）严格落实工作责任。按照中央和省委、地委部署要求，严格落实县乡村三级党委政府主体责任、党政“一把手”第一责任人责任、政法机关直接责任和各成员单位的工作责任，切实把扫黑除恶专项斗争政治任务牢牢扛在肩上、紧紧抓在手上，做到守土有责、守土负责、守土尽责。以决战决胜的姿态坚决打赢这场硬仗，强力推进扫黑除恶专项斗争，迅速形成对黑恶势力犯罪的压倒性态势。公安部门要充分发挥主力军作用，坚持“黑恶必除、除恶务尽”和依法严惩不动摇的方针。各乡镇、各部门要着力加强研究谋划，对本辖区、本部门、本行业开展一次扫黑除恶专项斗争的系统性对照检查，切实找准问题短板，深刻剖析根源所在，进一步加强组织领导和谋划部署，加大推动落实力度，将专项斗争不断引向深入。

　（二）严格明确组织纪律。政法、监察、公安、教育等相关单位，要进一步加强对干部队伍，特别是部门分管领导的警示教育，重申组织和工作纪律。对收到的群众举报，要高度重视，反映迅速，核实准确，及时上报，不得隐瞒不报，不得拖沓迟报，不得编造虚报，更不得利用职务之便为涉案人员提供内部资料，对违反组织和工作纪律的，无论是否造成影响，都要严肃追责，坚决铲除涉黑势力背后的

　“关系网”“保护伞”。要进一步加强督导考核，将扫黑除恶工作纳入每年巡视内容，纳入社会治安综合治理和平安建设考核体系，并把考核结果作为对领导班子和领导干部综合考核评价的重要参考。对涉黑涉恶线索排查不彻底、打击不得力的要采取通报、约谈、挂牌督办、一票否决等方式，严肃追究相关责任人责任。

　（三）严格强化线索处置。各级各部门要紧扣“十类黑恶势力”，加强对本辖区、本领域重点人群，案底人群的集中排查和滚动排查，如实上报问题线索。公安部门要畅通举报渠道，要把威胁基层政治安全、横行乡里、煽动村民闹事、强揽工程、欺行霸市、黄赌毒等黑恶势力确定为打击重点。综治委要组织检察院、公安、教育、市监、市政等部门，深入开展以整治校园暴力和未成年人欺凌案件为主要内容的“净化校园专项行动”。扎实开展近年来治安案件的梳理和回访，做到“底数清、情况明”。政法部门要加大举报奖励力度，鼓励群众检举揭发，对举报人以及证人、鉴定人、被害人本人及其近亲属，严格做好保护措施。积极整理好线索收集台账，逐条推进核实查证，及时处置，确保各类事件消灭在萌芽状态。宣传部门要发挥好主阵地、新媒体作用，充分调动人民群众参与扫黑除恶斗争的积极性，大力营造扫黑除恶有利氛围。

　（四）严格保障办案质量。把“将黑社会性质组织及时消灭于雏形或萌芽状态，防止其社会危害进一步扩大”作为扫黑除恶工作的主要目标。县公安局、纪委监委、法院、检察院要建立完善协调联动机制，组织专门力量进行甄别筛选，符合立案条件的及时侦查调查，

　符合涉黑涉恶违法犯罪条件的及时移交有关部门处理。政法机关要统一执法办案思想，将法治贯穿于扫黑除恶专项斗争全过程，坚持实事求是、依法办案，既要防止把黑恶势力当作一般刑事案件或治安案件来弱化处理，又要防止为体现战果将一般刑事犯罪作为黑恶势力犯罪来扩大化处理。要以“快破案、快起诉、快审判”为目标，加快侦查、起诉、审判各环节进度，掀起集中破案打击声势，案件处置结果要及时向社会公布，坚决以新战果、新突破、新成效展现专项斗争的决心和力度。

　三、必须做到统筹兼顾和标本兼治 （一）坚持把扫黑除恶与反腐倡廉结合起来。要将治理公职人员涉黑涉恶问题作为整治群众身边腐败问题的重点，纳入执纪监督和巡查工作内容。纪检监察机关和政法机关要把打击“保护伞”“关系网”与侦办涉黑涉恶案件结合起来，做到同步排、同步侦办，对每起涉黑涉恶违法犯罪案件，一律深挖其背后是否暗藏着利益输送的腐败问题和人情交换的作风问题。同时，要严肃查究在开展扫黑除恶专项斗争中不作为、乱作为以及执法办案过程中失职渎职的责任。各有关部门在扫黑除恶专项斗争中发现公职人员，特别是“官”职人员，涉嫌违纪问题线索的，都要及时移送纪委监委。纪委监委要把“黑、恶、乱”问题纳入巡察范围，对扫黑除恶专项斗争中发现的“保护伞”问题线索优先处置，做到发现一起、查处一起，不管涉及谁，都要一查到底、绝不姑息。

　（二）坚持把扫黑除恶与组织建设结合起来。要把加强基层组织建设作为铲除黑恶势力滋生土壤的治本之策、关键之举，深入开展系统治理、源头治理，从源头上遏制黑恶势力滋生蔓延。要进一步加强基层组织建设，强化党组织的总领作用。组织部门要持续整顿软弱涣散基层党组织，对群众反映强烈村“两委”班子和成员的违纪违法线索要严肃调查。对政治素质差、领导能力弱，面对歪风邪气不讲正气、软弱无力的，甚至与黑恶势力、宗族恶势力沆瀣一气的，都要坚决调整撤换、及时选优配强，维护基层一团正气。对村级管理混乱、矛盾纠纷突出的，各乡镇党委要加强指导，主动帮助村党组织理清问题、化解矛盾、健全制度，对确属“村霸”或涉黑涉恶村干部的，或借助家族势力无视国法，不服领导安排，肆意妄为，损害村民利益的，已经核实要依纪依法严肃处理。

　（三）坚持扫黑除恶与精神文明创建结合起来。在城镇要重点提升社会治案整体水平，深入推动落实社会治安综合治理各项工作措施，加强对网吧、游戏厅、ktv 等公共娱乐场所的监管力度，严禁未成年人出入网吧，集中排查整治治安问题和安全隐患，有效管控和化解公共安全风险，积极构建更加完善的立体化社会治安防控体系。在农村要大力推广农村“自治、法治、德治”三治工作模式，鼓励群众揭发检举，对发现和反应的涉黑涉恶线索，要立即上报乡镇政府，逐级上报县扫黑除恶办公室，不得私自截留。要进一步完善落实村规民约、培育文明乡风，加强对群众法治宣传教育，广泛宣传社会主义核心价值观，推崇法治精神，继承传统美德，弘扬时代新风，抵制落后

　腐朽文化侵蚀，在全县形成崇法尚德、扶正祛邪的良好风气，真正使黑恶势力无处遁形。

　（四）要把扫黑除恶与法治建设结合起来。按照“省法制建设年”和“法执兴安”建设相关方案，深入开展矛盾纠纷大排查、大调处行动，集中排查整治治安混乱行业和领域，要把握好扫黑除恶专项行动尺度，坚持实事求是，做到该查处的坚决查处，案件不够的也不要上纲上线。要健全完善重点人群动态管控机制，加强对外来流动人员、流窜到我县的黑恶势力、邪教组织的监控管理，强化对刑满释放人员、有犯罪前科人员和社会闲散人员的常态化管控，防止这一群体重新犯罪。特别是在校园要加快完善校园周边视频监控点设置，确保无死角全覆盖，重点时段配置校园执勤民警，安保人员必须上岗待命，要强化学生安全教育和教师监管责任，培养学生自我保护意识，树立正确的品德观，切实保护好学生弱势群体，营造更加健康、安全、和谐的教育教学环境。

　可供参考

　县乡村振兴局党组书记抓基层党建工作述职报告 供借鉴

　 按照会议安排，现将我 20xx 年度抓基层党建工作情况报告如下。

　 今年，乡村振兴局由原扶贫办整建制重组，面对新形势、新任务，本人围绕"抓党建促振兴"工作思路，全面履行基层党建工作责任制，持续增强局党组先进性、战斗力和凝聚力，为推动全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接奠定坚实基础。

　一、20xx 年度述职点评反馈问题的整改落实情况

　 针对"党员日常教育管理存在薄弱环节"问题，局党组研究修订了《机关党建工作制度》，严格执行"三会一课"和党员学习制度，确定每周五为集中"学习日"，坚持撰写学习笔记，提升学习实效；强化党员"三类五星"管理，设立党员示范岗，扎实开展民主评议党员工作，将评议结果运用到各类评先评优当中。针对"对下属事业单位党支部从严治党工作抓的不细"问题，按程序对支部委员会组成人员及分工进行调整，明确各项职责，确定一名专职组织员，规范日常管理；采取"同步不同时"的方式，下属事业单位党支部扎实开展组织生活会和各项党建活动，并逐次下派一名党组成员参与监督。

　 二、履职尽责情况

　 （一）加强党史学习教育。局党组会议研究制定了《开展党史学习教育实施方案》，明确党史学习教育计划安排和责任落实。一是抓党史学习。带头深入学习领会习近平总书记重要讲话精神，特别是习近平总书记在党史学习教育动员大会重要讲话和"七一"重要讲话精神，准确把握开展党史学习教育核心要义和精神实质。采取党员自学与集体学习、举办读书班与专题研讨相结合的方式强化学习，并在"XX乡村振兴"微信公众号开设"党史开讲啦"学习教育专栏，定期推送党史知识和学习情况。共开展集中学习 XX 次、专题研讨 XX 次、推送报道 XX 篇。二是抓专题组织生活会。本人积极谋划筹备党史学习教育专题组织生活会，与每名党员进行了谈心谈话，对照坚定理想信念等内容深刻检视自身问题，严肃开展批评与自我批评，形成凝聚共识。

　开展谈心谈...

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